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Die ersten Nueva VIPs mit Kompetenz: Schulung von 7. bis 11. Feber 2011
Nueva-VIPs sind wichtige Personen bei einer Nueva-Evaluation. Sie sind selbst Nutzerinnen und Nutzer eines Wohnangebots oder einer Werkstätte. Sie kennen sich mit Nueva aus und können ihre Kolleginnen und Kollegen in ihrem Wohnangebot und ihrer Werkstätte auf die Interviews vorbereiten. Nach der Evaluation können sie ihren Kolleginnen und Kollegen die Ergebnisse besonders gut erklären. In der steirischen Kompetenz GmbH gibt es jetzt die ersten 9 Nueva-VIPs. Damit sie sich gut mit Nueva auskennen, haben sie eine 5-Tage lange Fortbildung bei den Nueva-Evaluatorinnen und Evaluatoren gemacht.
In Zukunft werden die Nueva-VIPS Sabrina Grill, Daniela Stani und Julian Leonhardt in der Kompetenz GmbH dafür sorgen, dass alle die Nueva-Ergebnisse gut verstehen und für die Verbesserung der Qualität nutzen können.

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| Nueva Vips im Einsatz Im Interesse der Qualität
Am 10. und am 15. März 2011 haben die Nueva Vips der Kompetenz Pölfing Brunn ihren ersten Arbeitsauftrag im Namen der Qualitätssicherung für Jugendliche erfüllt. Sabrina Grill, Daniela Stand und Julian Leonhardt haben den Jugendlichen das Projekt vorgestellt.
In unserem Standort wurden die Bereiche „Berufliche Eingliederung in Werkstätten“, „Trainingswohnen“ und „Teilzeitbetreutes Wohnen“ befragt.
21 Interviewpartner haben sich den Fragen der Nueva-Vips gestellt.
Mit den Fragebogen und den darauffolgenden Auswertungen wird die Qualität gemessen, die tatsächlich von den Jugendlichen bzw. Nutzerinnen von Wohndienstleistungen und Werkstätten angenommen wird bzw. werden kann.
Danke für die tolle Mitarbeit.
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Was ist eigentlich Nueva: Wir evaluieren und beschreiben verschiedene Dienstleistungen und Angebote, die von Menschen mit besonderen Bedürfnissen genutzt werden. Dafür befragen oder beobachten wir die Menschen mit Lernschwierigkeiten und Behinderungen oder alte Menschen, die eine Dienstleistung nutzen.
Zum Beispiel Bewohnerinnen und Bewohner von Wohnangeboten, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Werkstätten für behinderte Menschen, Bewohnerinnen und Bewohner von Pflegeheimen,
oder Teilnehmerinnen und Teilnehmer von Ausbildungen, Kursen und Schulungen. |
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www.atempo.at |
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soziales Engagement |
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Seit 1999 bietet die Kompetenz als Sozial-Ökonomische-Betriebs GmbH benachteiligten und behinderten Menschen in drei Regionen der Steiermark spezifische soziale Betreuungsmöglichkeiten und berufliche Qualifizierungselemente.
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IMAGEFILM |
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Mitte Dezember 2011 haben sich alle Kompetenzzentren erfolgreich einem umfassenden Audit durch die Quality Austria unterzogen | mehr...
Zu diesem Anlass ist am 9. März 2012 ein Fest geplant | mehr...
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Bundesminister Rudolf Hundstorfer besuchte die Kompetenz in Söchau
am 25.11.2011 | mehr...
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Einsatz von ZIVILDIENER in unserem Unternehmen möglich! Bewerbung...
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